United Tractors (UNTR) Bagi Dividen Rp5,7 Triliun, Ini Tanggalnya
Total dividend payout ratio tahun buku 2023 sebesar 39,78%
Ilustrasi : Alat berat Komatsu yang dipasarkan oleh PT United Tractors Tbk. (UNTR).Fortune Recap
- PT United Tractors Tbk (UNTR) akan membagikan dividen tunai sebesar Rp5,7 triliun atau sekitar Rp1.569 per saham kepada Pemegang Saham Perseroan.
- Total dividen UNTR untuk tahun buku 2023 adalah sebesar Rp8,2 triliun dengan dividend payout ratio 39,78 persen dari laba bersih.
- RUPST menyetujui penggunaan laba bersih 2023 sebagai laba ditahan Perseroan dan mengangkat anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan.
Jakarta, FORTUNE - Emiten alat berat dan pertambangan, PT United Tractors Tbk (UNTR) berencana membagikan Dividen tunai sebesar Rp5,7 triliun atau sekitar Rp1.569 per saham. Hal tersebut diputuskan dalam Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) Rabu (24/4).
Dividen akan akan dibagikan kepada Pemegang Saham Perseroan yang namanya tercatat dalam Daftar Pemegang Saham Perseroan pada 7 Mei 2024 pukul 16:00 WIB. "Dan akan
dibayarkan kepada Pemegang Saham Perseroan pada 22 Mei 2024," kata Manajemen Perseroan dalam keterangannya.
Sebelumnya, UNTR membagikan dividen interim sebesar Rp701 per saham atau senilai Rp2,5 triliun yang telah dibayarkan pada 24 Oktober 2023. Dengan demikian, jumlah dividen UNTR seluruhnya untuk tahun buku 2023 adalah sebesar Rp2.270 per saham atau senilai Rp8,2 triliun dengan dividend payout ratio sebesar 39,78 persen dari laba bersih yang dicatat perseroan pada 2023 sejumlah Rp20,61 triliun.
Jika dibandingkan tahun buku 2022, dividen yang dibagikan UNTR saat ini mengalami penurunan. Perseroan tercatat membagikan dividen Rp7.003 per saham atau sekitar Rp25,2 triliun dengan dividend payout ratio 121 persen dari total laba bersih 2022.
Selain menetapkan pembagian dividen, RUPST juga menyetujui sisanya penggunaan laba bersih 2023 sebesar Rp12,4 triliun sebagai laba ditahan Perseroan.
Pengangkatan Direksi
Selain menetapkan pembagian dividen dan penggunaan laba bersih 2023, RUPST juga menetapkan sejumlah keputusan, sebagai berikut:
Menyetujui dan menerima baik Laporan Tahunan Perseroan untuk Tahun Buku 2023 termasuk mengesahkan Laporan Tugas Pengawasan Dewan Komisaris Perseroan, dan
mengesahkan Laporan Keuangan Konsolidasian Perseroan dan Entitas Anak untuk Tahun Buku 2023 yang telah diaudit oleh Kantor Akuntan Publik Tanudiredja, Wibisana, Rintis & Rekan
Kemudian, menerima dengan baik pengunduran diri Gidion Hasan sebagai Wakil Presiden Komisaris Perseroan terhitung sejak ditutupnya RUPST 2024. Lalu, mengangkat:
1. Vilihati Surya sebagai Direktur;
2. Rudi sebagai Wakil Presiden Komisaris;
3. Chiew Sin Cheok sebagai Komisaris; dan
4. Bruce Malcolm Cox sebagai Komisaris Independen.
Dengan demikian, susunan anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan untuk masa jabatan terhitung sejak ditutupnya RUPST 2024 sampai dengan RUPST pada tahun 2025, menjadi sebagai berikut:
Direksi:
● Presiden Direktur : Frans Kesuma
● Direktur : Loudy Irwanto Ellias
● Direktur : Iwan Hadiantoro
● Direktur : Idot Supriadi
● Direktur : Edhie Sarwono
● Direktur : Widjaja Kartika
● Direktur: Vilihati Surya
Dewan Komisaris:
● Presiden Komisaris: Djony Bunarto Tjondro
● Wakil Presiden Komisaris: Rudy
● Komisaris: Chiew Sin Cheok
● Komisaris: Djoko Pranoto Santoso
● Komisaris: Benjamin Herrenden Birks
● Komisaris Independen: Paulus Bambang Widjanarko
● Komisaris Independen: Nanan Soekarna
● Komisaris Independen: Bruce Malcolm Cox
Berikutnya, memberikan kuasa dan wewenang kepada Dewan Komisaris Perseroan untuk menetapkan gaji dan tunjangan anggota Direksi, dengan memperhatikan rekomendasi Komite
Nominasi dan Remunerasi Perseroan; serta menetapkan pemberian gaji atau honorarium dan tunjangan Dewan Komisaris Perseroan untuk masa jabatan 2024-2025.
Terakhir, menunjuk Kantor Akuntan Publik Tanudiredja, Wibisana, Rintis & Rekan yang merupakan kantor akuntan publik yang terdaftar di Otoritas Jasa Keuangan, untuk melakukan audit Laporan Keuangan Konsolidasian Perseroan dan Entitas Anak untuk tahun buku 2024.
Related Topics
Related Articles
